【健康経営優良法人2026（ブライト500）認定】

  • 7年連続認定
  • ブライト500 2年連続認定

■健康経営の考え方

当社は、社員の心身の健康を重要な経営資源と捉え、健康診断の受診促進や職場環境の改善に取り組んでいます。

「健康管理は自己責任、健康配慮は会社の責任」という考えのもと、社員一人ひとりの主体的な健康づくりを支援しています。

■主な取り組み

当社では、以下のような取り組みを通じて健康経営を推進しています。

  • 定期健康診断の受診促進
  • ストレスチェックの実施
  • 長時間労働の抑制
  • 有給休暇取得の推進
  • 職場環境の改善

■認定・実績

・健康経営優良法人 7年連続認定
・ブライト500 2年連続認定

今後も健康経営の推進を通じて、社員が安心して働ける職場づくりを進めてまいります。
また、働きやすさや成長実感を高める取り組みも継続していきます。

■国に認められた取り組み

当社の安全衛生に関する取り組みは、厚生労働省により評価され、「職場のあんぜんサイト」において、安全衛生優良企業の取組事例として掲載されています。

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